定額制社員研修 イノベーションクラブ

圧倒的なコストパフォーマンス 多彩な120テーマ いつでも自由に選べる イノベーションクラブ、それは研修という名のコンサルティング

おかげさまで導入実績No.1研修「イノベーションクラブ」は多くの社長・経営者様にご評価いただき、
5,000社を超える企業様にご導入いただきました。

こんなにも支持されているのはイノベーションクラブが単なる研修ではなく、
3,000個以上に及ぶ経営ノウハウを惜しみなくセミナーで提供しているからです。

コンサルティング会社の命とも言える経営ノウハウをなぜセミナーで開放しているのか。

それは「水道哲学」の精神に基づいているからです。

「水道の水は、通行人がこれを飲んでも咎(とが)められることはない。それは、量が多く、価格があまりにも安いからである。松下の使命もここにある。水道の水のごとく、物質を豊富に、かつ廉価に生産提供しなければならない。その結果、人々に幸福をもたらすことができる。」

大企業は社員教育を手厚く行える一方、日本における企業数の99%を占め、社員数では90%を占める中小企業は
社員教育にお金を使いたくても使えません。
人づくりにお金をかけられる企業はさらに業績を上げ、人づくりをしたくてもお金をかけられない企業は、
その後塵を拝すという構図がここにあります。

こうした企業規模による教育格差を是正するためにトーマツイノベーションが総力を結集して立ち上げた仕組みが
業界初の定額制研修「イノベーションクラブ」です。

だから人づくりに必要とあらば、売上アップやコストダウンに関する経営ノウハウも
惜しむことなく、研修を通じてご提供する。

イノベーションクラブとは
講師であるコンサルタントが、受講者へ経営ノウハウを織り交ぜたセミナーを行う、
いわば研修という名を借りたコンサルティング。

コンサルティングを受けるがごとく、定額料金で経営ノウハウを好きなだけ修得できる。
これこそが多くの企業様にご利用いただける理由なのです。

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